SGK prim matrahına hangi ödemeler dahil edilir?

SGK prim matrahına hangi ödemeler dahil edilir?

SGK prim matrahına dahil edilen ödemeler şunlardır:

• Brüt ücret (maaş, ücret)
• Prim ve ikramiye (performans, satış vb.)
• Fazla mesai ödemeleri
• Hafta tatili ve genel tatil çalışmaları
• Nakit olarak ödenen yemek yardımı (istisna sınırını aşan kısım)

Ayrıca, 2025 yılı için bazı ödemeler belirli sınırları aştığında prime tabi tutulur:

• Çocuk yardımı : Aylık 520,11 TL'yi aşan kısım
• Aile yardımı : Aylık.600,55 TL'yi aşan kısım

Prime tabi olmayan ödemeler ise şunlardır:

• Ayni yardımlar
• Ölüm, doğum ve evlenme yardımları
• Yol yardımı

SGK prim matrahı, belirlenen alt ve üst sınırlar arasında olmalıdır

Hangi ödemeler SGK primine dahil edilmez?

SGK primine dahil edilmeyen bazı ödemeler: Ayni yardımlar. Ölüm, doğum ve evlenme yardımları. Görev yollukları. Kıdem tazminatı, iş sonu tazminatı veya kıdem tazminatı mahiyetindeki toplu ödemeler. Kasa tazminatı. Özel sağlık sigortası katkıları. 2025 yılı itibarıyla, çalışanlara yapılan aile yardımı ve çocuk yardımı belirli limitler dahilinde primden muaf tutulmuştur.

SGK prim hesaplama brüt mü net mi?

SGK prim hesaplaması brüt maaş üzerinden yapılır. Brüt maaş, vergiler ve kesintiler düşülmeden önce çalışana ödenen toplam maaştır.

SGK destek primi nasıl hesaplanır?

SGK destek primi, emekli çalışanların işverene olan maliyetini oluşturan Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) olarak hesaplanır. 2025 yılı için SGDP oranları: İşçi payı: %7,5. İşveren payı: %22,5. Hesaplama adımları: 1. Brüt ücretin belirlenmesi. 2. İşçi SGDP kesintisi (%7,5). 3. İşveren SGDP payı (%22,5). 4. Kısa vadeli sigorta kolları primi (%2,25). 5. Toplam SGDP tutarı. Örneğin, brüt maaşı 30.000 TL olan bir çalışan için: İşçi SGDP kesintisi: 30.000 TL x %7,5 = 2.250 TL. İşveren SGDP payı: 30.000 TL x %22,5 = 6.750 TL. Bu durumda, toplam SGDP tutarı 9.000 TL olur. SGDP hesaplaması, çalışanın prime esas kazancı üzerinden yapılır ve yasal olarak belirlenmiş taban ve tavan sınırlar dikkate alınır.

Prim ve ikramiye SGK matrahına dahil mi?

Evet, prim ve ikramiye ödemeleri SGK matrahına dahildir. 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu'nun 80. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine göre, prime esas kazançların hesabında; hak edilen ücretlerin yanı sıra prim, ikramiye ve bu nitelikteki her çeşit istihkaktan o ay içinde yapılan ödemeler de dikkate alınır.

Matrah ve sigorta primi aynı şey mi?

Matrah ve sigorta primi aynı şey değildir. Matrah, bir kazancın vergi miktarını belirlemede temel olarak alınan, kazançtan giderler çıkarıldıktan sonra geri kalan bölüm anlamına gelir. Sigorta primi ise işverenler tarafından aylık olarak SGK’ya ödenmesi gereken tutardır. Sigorta primi hesaplanırken, çalışanın toplam kazancından SGK primi ve işsizlik sigortası işçi payı çıkarılır.

SGK prim esas kazancı nasıl hesaplanır?

SGK prim esas kazancı, çalışanın brüt maaşı ve bazı ek ödemeler üzerinden hesaplanır. Hesaplama şu şekilde yapılır: 1. Brüt kazancın belirlenmesi. 2. Alt ve üst sınırın kontrol edilmesi. 2025 yılı için: Aylık prime esas kazanç alt sınırı: 26.005,50 TL. Aylık prime esas kazanç üst sınırı: 195.041,40 TL. 3. Prim oranlarının uygulanması. 4. İşsizlik sigortası primi eklenmesi. 5. Toplam prim tutarının belirlenmesi. Prime esas kazanç hesaplaması, güncel SGK mevzuatına göre yapılmalıdır.

Emekli için SGK primi nasıl hesaplanır?

Emekli çalışanlar için SGK primi, Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) olarak hesaplanır. SGDP prim oranları: İşveren payı: %24,75. İşçi payı: %7,5. Hesaplama örneği: Brüt maaşı 26.005,50 TL olan bir emekli çalışan için: SGDP işveren primi: 26.005,50 x %24,75 = 6.436,36 TL. SGDP işçi primi: 26.005,50 x %7,5 = 1.950,41 TL. Toplam maliyet: 6.436,36 + 1.950,41 = 8.386,77 TL. Prime esas kazanç: Emekli çalışanın brüt maaşı ve ek ödemelerden oluşur. Emekli çalışanların SGK primi hesaplaması, pozisyon ve maaş düzeyine göre değişiklik gösterebilir; bu nedenle detaylı hesaplama için uzman bir danışmana başvurulması önerilir.